九州职业技术学院航空学院召开2024届毕业生就业专项培训会
——主讲人张波强调“精准指导、全员联动”助力高质量就业
为深入贯彻教育部bbin游戏官网_bbin视讯平台￥注册下载高校毕业生就业工作部署，切实提升毕业班辅导员的就业指导能力，2024年9月27日，九州职业技术学院航空学院组织召开2024届毕业生就业专项培训会议。本次培训由学院就业指导中心主办，主讲人为资深就业指导专家张波，就业专项指导老师赵梓翔及全体2024届毕业班辅导员参会。
聚焦形势分析，强化责任担当
培训会上，主讲人张波立足当前就业环境，系统分析了2024年航空领域就业形势。他指出，随着民航业复苏与技术升级，航空类人才需求呈现“高技能化、多元化”趋势，但竞争压力同步加剧。他强调，就业是“民生工程、发展工程”，全体辅导员需以“三全育人”理念为引领，做到“三个到位”——政策解读到位、资源整合到位、心理疏导到位。同时，他提出就业工作要严守“数据真实、流程规范”底线，杜绝虚假签约等违规行为，确保学生权益与就业质量双提升。
细化服务举措，提升指导效能
就业专项指导老师赵梓翔结合学院实际，从实务操作层面展开培训。
信息平台应用：现场演示“全国高校毕业生就业管理系统”填报流程，针对工商代码，档案转寄等常见问题以案例形式解析；
招聘活动规划：公布2024届春季校园招聘会安排，涵盖东方航空、厦门航空等15家对口企业专场宣讲计划；
精准帮扶策略：要求辅导员建立“一生一档”动态台账，重点关注家庭困难、就业意愿薄弱学生，联动企业提供岗位定向推荐。
凝聚共识，全员联动促就业
会议最后，张波副院长总结提出“三联动”机制：
校企联动：深化与航空企业合作，拓展实习就业一体化基地；
师生联动：通过主题班会、模拟面试等活动强化学生就业主动性；
校院联动：依托学校就业指导中心资源，共享招聘信息与政策支持。
参会辅导员纷纷表示，此次培训内容“务实、解渴”，2024届毕业班辅导员李双老师谈到：“张波院长的案例分析和赵梓翔老师的操作指导，让我们对就业数据核验、心理疏导技巧有了更系统的认知，后续将逐一落实‘一对一’帮扶计划。”
END
编剧 | 余苗
排版 | 余苗
审核 | 蔡恩泉
终审 | 赵梓翔
